| Выпуск от 4 февраля 2020г. Ты начальник – я дурак! | .jpeg)
| | Старая известная игра на Руси, когда подчиненные начинают косить под дурачков, а всю ответственность стараются подкинуть к дверям шефа.
"А не подскажите, как решить эту проблему? А то у нас никак не получается!"
Именно в такие моменты группа становится максимально неэффективной. Энергия уходит в доказательство руководителям, что они сами дураки.
| На мой взгляд, это происходит из-за попыток силового воздействия на сотрудников или перегибания с авторитетом.
"Я сказал!" Не любят у нас люди этого. Не запад. У нас людям нравится, когда понятно и по справедливости.
Именно поэтому очень часто, прежде чем назначить человека сразу самым старшим руководителем, лучше ему дать возможность проявить себя в роли помощника или заместителя, чтобы он сначала смог проявить себя и получить искреннее уважение людей, которыми нужно управлять. Это на самом деле может сэкономить кучу времени и сил, чем попытка сразу в лоб назначить старшим руководителем.
Для того, чтобы руководителя уважали по-настоящему, он должен помогать людям добиваться результатов, которых они даже сами от себя не ожидали! Научить справляться с собственными трудностями и становиться способней и лучше! Такой Руководитель дорогого стоит.
Иногда на консультациях удаётся помочь разобраться со всеми этими тонкостями.
А с чем бы вам хотелось разобраться по-настоящему, чтобы легче управлять людьми?
Также хочу пригласить на мой живой семинар "Особенности роста в 2021 году", который состоится в Краснодаре 19 февраля с 10:00 до 18:00. Для всех приезжих есть классные условия по проживанию в период проведения семинара. Узнать более подробную информацию вы можете по телефону: +7 (967) 311-95-65, Никита
В видео приглашении ниже я рассказываю о нем подробнее.
Владимир Кусакина 
|
Комментариев нет:
Отправить комментарий