| Выпуск от 25 июня 2021г. У проблемы всегда есть имя!
|  | | В рамках коучинговых сессий часто приходится разбираться в финансовых трудностях разных компаний, и хочу я поделиться с вами очень интересными наблюдениями и мыслями. Так уж получается, что в своей жизни и в жизни разных компаний мне приходилось находить причину трудностей с доходом, снижения роста компании, воровства и разных других напастей. Накопилось много разных кейсов, и можно сделать весьма полезные выводы. |
Источником любой проблемы в компании всегда является какой-то отдельный человек. Как справедливо когда-то заметил Сталин, хотя я и не являюсь его большим любителем, «у проблемы всегда есть имя и фамилия». Дальше он уже перебарщивал — «нет человека —нет проблем». Если компания не развивается с той скоростью, с какой вам бы хотелось, значит кто-то с не меньшей силой давит на педаль тормоза в вашей же компании.
И эти люди далеко не всегда выглядят злодеями, иногда они бывают очень даже милыми, даже весельчаками или наоборот — тихими незаметными человечками. Но именно они начинают портить людей вокруг вас. И чаще замечаешь странности совершенно в других людях, от кого раньше было много пользы, а тут бац — неадекват. Таких видно! А вот настоящие злодеи обычно маскируются.
Например, была у меня в компании девочка, работала в найме. Шустрая, бойкая, инициативная, прямо с огоньком… только огонек не в том месте, светит, но не греет. Она предложила отмечать дни рождения сотрудников по знакам зодиака — Овны, Львы, Весы и разные другие. В общем, собираемся раз в месяц и пьем за Скорпионов, Тельцов и другую живность. Только дела в компании начинают идти хуже и хуже.
До этого мы обычно отмечали наши победы и достижения, даже создавали новые рекорды, например, к Новому Году или Дню Рождения компании. Праздник, вообще-то, является инструментом управления в компании, и наши русские, да и советские люди, ради хорошего праздника способны творить чудеса. Это я потом со всей точностью разобрался, но вот тогда ушло время, чтобы вычислить эту девочку.
Частенько такие люди крутятся где-то рядом с финансами или в области безопасности. Чичваркин из Евросети, создатель сети «Арбат Престиж» Некрасов потеряли свой бизнес именно из-за того, что не смогли в своей службе безопасности обнаружить таких людей. Мой хороший знакомый миллиардер владелец разных заводов и пароходов из Нижнего Новгорода, даже нашел для себя неплохое решение — брать в безопасность бывших морпехов. У морпехов всё-таки, в большинстве своем, есть понятие чести и команды. Жалко все-таки не доглядел (со временем там появились и не морпехи), погиб несколько лет назад над Крымом в аварии на вертолете. Почти как генерал Лебедь — незадолго до предвыборной компании. Сильные, кстати, оба были личности! Так что ошибки иногда обходятся дорого, особенно для тех, у кого есть деньги и влияние.
Очень часто, по моим наблюдениям, такие люди крутятся возле финансов. Не обязательно прямо внутри, иногда просто рядом. Они сами, как правило, не продуктивные и не могут создавать, а деньги нужны, вот они и придумывают разные мутные схемы, втягивая туда других. Например, один на вид скромный мальчик у меня в климатической компании организовал схему, когда розничные продавцы открыли свою фирмочку и стали покупать у меня же в оптовом отделе со скидкой в 40% кондиционеры, продавая по моей же рекламе моим же клиентам в розницу. 40% — это же больше, чем комиссионные менеджерам по продаже… предприниматели хреновы! Пришлось их тогда накрыть медным тазом. Что приятно, несколько нормальных ребят тогда удалось откачать и исправить, и они даже полностью возместили ущерб.
Еще одно наблюдение — если в финансах и бухгалтерии начались какие-то ошибки или проблемки, то с огромной вероятностью у вас уже воруют. Просто посмотрите в эту сторону.
Владимир Кусакин
P.S. В сегодняшнем видео речь про один простой вопрос, который я задаю своим самым успешным друзьям и клиентам. Именно так можно узнать те самые «секретные секреты успешного успеха» 
|
